Accompagnement RH pour les franchiseurs
Vous ouvrez de nouveaux points de vente.
Votre réseau grandit.
Les questions RH deviennent plus nombreuses, les pratiques se multiplient et les besoins évoluent.
Sans cadre commun, ce sont souvent les animateurs réseau, les franchisés ou les managers qui compensent… chacun à leur manière.
Rhise vous aide à structurer les RH de votre réseau pour accompagner votre croissance, soutenir vos franchisés et sécuriser le développement de votre enseigne.
Plus un réseau grandit, plus les pratiques RH doivent être communes.
Dans un réseau de franchise, une mauvaise pratique RH ne reste jamais isolée.
Ni vous, ni Rhise ne remplace le franchisé dans son rôle d'employeur.
Le franchisé reste responsable de ses salariés et de ses décisions.
L’intervention de Rhise vise à lui donner des repères fiables et à sécuriser son autonomie.
Le rôle du franchiseur, les responsabilités de chacun et les modalités d’accompagnement doivent rester clairement définis.
Dans vos locaux si besoin
À distance et présent pour vous
Vous n’avez pas besoin qu’on vienne tous les jours dans vos bureaux. Vous avez besoin qu’on soit là au bon moment, avec la bonne réponse.
Rhise, c’est du 100 % à distance, partout en France, mais avec une présence réelle, des échanges fluides, et un vrai suivi dans le temps.
Et si la situation l’exige ? On se déplace, tout simplement. Parce que parfois, être sur place, ça change tout.
On n’est peut-être pas dans vos locaux tous les jours… mais on est bien dans votre équipe.
Audit et diagnostic RH complet : votre feuille de route.
Nous analysons vos pratiques actuelles, identifions les écarts entre établissements et définissons les priorités du réseau.
Objectif : savoir où agir avant de créer de nouveaux outils.
Structuration de vos RH : vos outils, vos pratiques pour votre réseau.
Nous construisons avec vous un cadre RH adapté à votre enseigne : documents, méthodes, outils et processus simples et utilisables par tous les franchisés.
Objectif : harmoniser les pratiques sans complexifier le quotidien.
Accompagnement des franchisés
Nous restons aux côtés de vos franchisés pour répondre à leurs questions, les accompagner dans leurs décisions et faire évoluer les pratiques du réseau.
Objectif : Un accès à une expertise RH dédiée à la franchise dans la durée.
Attirez, recrutez et intégrez vos collaborateurs avec un processus commun à l’ensemble de votre réseau.
Donnez à vos managers et franchisés des repères simples pour mieux encadrer leurs équipes au quotidien.
Mettez en place des pratiques conformes et homogènes pour limiter les risques sociaux dans votre réseau.
Accompagnez vos franchisés dans la gestion des conflits, des procédures disciplinaires et des décisions complexes.
Construisez un cadre RH partagé pour que chaque établissement applique les mêmes standards.
Offrez-leur des réponses concrètes et des outils simples pour gérer leurs équipes avec plus de sérénité.
