Accompagnement RH pour TPE / PME

Les RH, ce n'est pas votre métier. C’est le nôtre.

Et on est là pour que ça devienne simple, clair… et bien fait.

Vous voulez évaluer vos pratiques ? vos obligations légales ?

Je réserve mon diagnostic RH express offert !

Gagnez du temps sur ce qui n’est pas votre cœur de métier

Vous avez mieux à faire que :

  • fouiller sur Google ou demander à ChatGPT un document à jour. On est d'accord il est super mais pas fiable juridiquement, nous oui.,
  • essayer de comprendre comment interpréter le Code du travail,
  • ou croiser les doigts pour être “à peu près” en règle.

Avec Rhise, on vous accompagne : documents, modèles, process clairs. Vous suivez le guide, on s’occupe du reste.

Vous gagnez du temps, vous faites mieux, et vous dormez tranquille.

Sécurisez votre entreprise en toute simplicité

Les risques RH, ce n’est pas que pour les autres :

  • un licenciement mal encadré,
  • une clause manquante dans un contrat,
  • un CSE oublié alors qu’il est obligatoire.

Rhise vous aide à les éviter avant qu’ils ne vous coûtent cher : process clairs, documents à jour, accompagnement pas à pas.On vous guide pour faire les bons choix, au bon moment.

Vous êtes couvert, conforme, et serein. Même en cas de contrôle.

Bénéficiez d’un accompagnement humain, clair et réactif

Ce que vous ne voulez plus :

  • des réponses floues ou génériques,
  • une plateforme impersonnelle,
  • attendre une semaine pour un conseil RH urgent.

Avec Rhise, vous parlez à de vraies expertes, qui vous connaissent et vous suivent.Vous posez une question, vous obtenez une réponse concrète. Rapidement.

On parle votre langue. Et on vous répond pour de vrai.

Des solutions pensées pour les vraies vies de TPE, PME et startups

Quand on dirige une petite structure, on a besoin de solutions qui :

  • respectent vos contraintes de temps et de budget,
  • s’adaptent à votre rythme et votre réalité terrain,
  • vous simplifient la vie, pas l’inverse.

Simple, modulable, et vraiment taillé pour vous. Ni trop, ni pas assez. Juste ce qu’il faut, au bon moment.

Nos abonnements

pour les entreprises jusqu'à 60 salariés
Et si vous n’étiez plus jamais seul·e face à vos RH ?
Des réponses rapides. Des documents béton. Une stratégie claire.
Nos abonnements RH s’adaptent à votre rythme.
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Sans engagement. Modifiables à tout moment.
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Lueur

Pour qui ? 
Vous gérez vos RH, voulez des réponses fiables, gagner du temps et décider juste sans devenir expert·e en droit social.
Ce que Rhise vous apporte

  • Des réponses personnalisées sous 48h à toutes vos questions RH (par e-mail ou appel court).

Ce que ça change pour vous

Vous prenez de meilleures décisions, plus vite, sans stress.

Vous êtes enfin sûr·e de ce que vous faites.

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Rayon

Pour qui ? 
Vous voulez structurer votre politique RH, sécuriser vos pratiques, anticiper les risques et avancer avec un copilote RH stratégique au quotidien.
Ce que Rhise vous apporte

  • Des réponses personnalisées sous 48h à toutes vos questions RH (par e-mail ou appel court).

    Création de 7 documents RH personnalisés par mois

    1 audit RH avec compte rendu et plan d’action en visio chaque mois

    Accès à tous les packs accompagnés (valeur 569€), au prix des autonomes (249€)

Ce que ça change pour vous

Vos RH sont pilotées, structurées, alignées avec vos enjeux business.

Vous gagnez en sérénité, en stratégie et en impact.

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Éclat

Pour qui ? 
Vous voulez déléguer votre gestion RH quotidienne (recrutement, contrats, déclarations, documents), vous avez peu ou pas de compétences RH internes et vous souhaitez structurer votre entreprise pour accompagner votre croissance sereinement.
Ce que Rhise vous apporte

  • Des réponses personnalisées sous 48h à toutes vos questions RH (par e-mail ou appel court).

    Création de documents RH personnalisés en illimité

    Recrutement : 2 postes / mois, rédaction et publication de l’annonce, tri des candidatures, préqualifications téléphoniques.

    Gestion administrative RH : promesse d’embauche, contrats & avenants, déclaration auprès de l’URSSAF, attestations, rédaction de ruptures conventionnelles, notifications   de licenciement, conventions de stage, alternance, apprentissage.

Ce que ça change pour vous

Vous avez une RH externalisée, réactive et disponible.

Vous gagnez un temps fou et une fiabilité totale dans la gestion RH.

Vous vous concentrez enfin sur la croissance, pas sur l’administratif.

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Vous avez un besoin particulier ?

Accompagnement RH sur mesure

Rhise propose des interventions ponctuelles pour les sujets plus spécifiques.

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